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Dirección Postal: Elordi 444 - (8300) Neuquén Capital - Tel. (54) 0299 4495127/5629

BOLETIN INFORMATIVO

DIRECCION PROVINCIAL DE CAPACITACION Y FORMACION DE LOS RRHH
Gobierno de la Provincia del Neuquén

Quienes somos?

Gob. Elordi 444
Teléfono (0299) 4495629/ 5127/5186
Fax (0299) 443 6437
E-mail:
capacitacionyformacion@neuquen.gov.ar


CONTACTOS

Directora Provincial de Capacitación y Formación
Prof. Sandra Rosato
Te: 0299-4495629
E-mail: srosato@neuquen.gov.ar

Directora General de Capacitación.
Lic. Marysol Montoya
Te: 0299-4495125
E-mail: lmontoya@neuquen.gov.ar

Departamento Administrativo
Gustavo Pujana
Horacio Astroza
Te: 0299-4495127
E-Mail: capacitacionyformacion@neuquen.gov.ar

Secretaria de Despacho
Fanny Hermann
0299-4494727

Coordinación Técnica Neuquén.
Yanina Mullally: Email:ymullally@neuquen.gov.ar
Paula López Osornio
Te: 0299-4495634.

Coord. Centro de Documentación.
Prof. Daniel Baro 0299- 4471972
proyectoscapacitacion@neuquen.gov.ar

Coordinación Técnica Interior
Lic. Marcelo Aon
Te:0299-4495186
E-mail: naon@neuquen.gov.ar

CONVOCATORIA

Se encuentra abierta la inscripción de Capacitadores para formar parte del Registro Único de Capacitadores (RUC). Para efectuar dicha inscripción:

Bajar formulario
CLICK AQUI

Inscripción de Profesionales al Padrón de Capacitadores:

•  Completar el Formulario de Inscripción. El mismo deberá ser entregado en la Dirección de Capacitación y Formación, Elordi 444 junto con la siguiente documentación:

Curriculum Vitae, Copia del DNI , Copia de el/los Títulos,

•  La Propuesta de Capacitación deberá enmarcarse bajo los parámetros del Plan Anual 2008 . Completar el Formulario y al mismo deberá adjuntarse:

Nombre de la Actividad a Consignar.
Descripción y Fundamentos.
Marco Teórico.
Objetivos Generales y Específicos.
Contenidos.
Modalidad: (Taller- Curso- Jornada- Otros)
Duración.
Destinatarios.

AGRADECIMIENTOS

Agradecemos a la

Subsecretaria de Obras Públicas: al Sr. Cristhian Diorio
Fundación Banco Provincia: Sra. Ana María Carnagui Subsecretaria de Hacienda: Sra. Anita Goy
Escuela de Especialidades Policiales: Sub. Comisario Daniel Medel.
ISSN: Sra Violeta Herrera

Por su colaboración aportando las Salas de Capacitación para el desempeño de las Capacitaciones dictadas bajo las resoluciones N º 0032/08 y 0064/08.

A los Capacitadores Sres.

Mabel Ré, Viviana Guillen, Vivina Ríos, Mariana Roitstein, Martín Gutiérrez, Osvaldo Gobbi, Bibiana Giraldez, Sara Riquelme, Iván Vejars, Daniel Medel, Mario Basualto, Gabriela Cattaneo, Susana Coria, Gabriel Flores.

Que hicieron posible el desempeño de las mismas en un ámbito cordial y participativo con resultados satisfactorios.

TENTATIVAS

A partir de los relevamientos realizados en Neuquén Capital y el Interior las capacitaciones mas demandadas fueron:

Interior: Comunicación Organizacional, Redacción y Ortografía, Operador de PC nivel Básico, Procedimiento Administrativo.

Neuquén: Idioma, Redacción Administrativa, Procedimiento Administrativo, Remuneraciones en el Ámbito Publico, Trabajo en Equipo, entre otros.

La Dirección de Capacitación esta trabajando sobre las mismas para la implementación de dichas capacitaciones a la brevedad.

NOVEDADES

* II Encuentro de Salud Ocupacional INTRODUCCION A LA SALUD Y SEGURIDAD LABORAL.

Destinado a referentes o personal jerárquico de los diferentes Organismos del Estado Provincial.

Organizado por la Coordinación de Salud Ocupacional dependiente de la Secretaria de Estado de la Gestión Publica y Contrataciones del Estado.

Fecha: 22 de Agosto de 8.30 hs a 13.30 hs.
Lugar: Sala de Conferencias Secretaria de Estado de la Gestión Publica y Contrataciones del Estado. Belgrano Esq. Santiago del Estero (8vo.Piso Neuquén Capital).

* Aprobación del Decreto 1192/08 que plantea:

Instáurese el Programa Provincial de Capacitación y Formación, su conformación, realización y control estará a cargo de la Dirección

Provincial de Capacitación y Formación de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría de Estado de la Gestión Pública y Contrataciones del Estado.-

 

* Convenio con UTN:

Firma de Convenio acordar la implementación entre la UTN - RAC y la SGPy CE de acciones tendientes a desarrollar de forma conjunta proyectos de carácter académico, científico, cultural y social que hagan al mejor cumplimiento de la actividad u objeto social de cada una de las partes o que permitan brindar un mejor servicio a la comunidad de sus respectivas jurisdicciones o áreas de influencia.

* Convenio con IFES:

Establecer un vínculo de especial colaboración recíproca entre la SEGPyCE e IFES, con la finalidad de llevar a cabo acciones conjuntas de transferencia de tecnologías, tendientes a la Investigación , Desarrollo y Capacitación en los nuevos proyectos encarados en el área de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TICs.).

Apoyar la capacitación y actualización para la gestión de la Administración Pública , mediante programas de entrenamiento presenciales y a distancia, sobre las TICs, participando en la capacitación, en la formación de instructores, tutores, entre otras actividades educativas.

Promover la organización de carreras cortas de nivel terciario, destinadas al personal de la Administración Pública Provincial, sobre distintos aspectos de las TICs.

* E-Learning:

En el marco del Plan de Gobierno Electrónico se esta trabajando sobre su implementación en todo el ámbito de la administración pública. Esta herramienta nos permite realizar el proceso de formación continua, de manera tal de brindar a la sociedad agentes debidamente formados. E-learning se ha convertido en una herramienta y opción útil en la constante capacitación que el mercado exige.

Entre los Objetivos principales, podemos resaltar los siguientes:

Adecuar e incorporar en el ámbito de la administración central y organismos descentralizados las nuevas tecnologías disponibles en materia de capacitación y formación.

Mejorar la eficiencia y eficacia en la calidad en la atención, producto de poseer capital intelectual más capacitado en sus tareas.

Aumentar la base de capacitación y la oferta educativa.

Vencer posibles barreras geográficas, temporales y culturales, igualando las oportunidades de capacitación para los agentes de la administración pública.

Con su implementación la Provincia del Neuquén se pone en igualdad de condiciones con otras organizaciones de la sociedad neuquina en cuanto al uso de las Tecnologías de la Información y Comunicación en beneficio de la comunidad.

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